Fuente: Estudio Reibel – Vommaro y Asoc.

 

El 24 de septiembre se promulgó el Decreto 761/2020, mediante el cual se dispone
la prórroga de las prohibiciones de despidos y suspensiones, una vez más por el plazo
de sesenta días y hasta noviembre, inclusive, exactamente en los mismos términos que
la anterior, bajo el motivo declarado de “continuar garantizando la conservación de los
puestos de trabajo por un plazo razonable en aras de preservar la paz social”, sosteniendo
que “ello solo será posible si se transita la emergencia con un Diálogo Social en todos los
niveles y no con medidas unilaterales de distracto laboral, que no serán más que una forma
de agravar los problemas provocados por la pandemia”.
 
 
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