El Jueves 28 de Marzo de 2024 se llegó a un Acuerdo Paritario entre FAIMA y USIMRA, conforme el siguiente detalle:

 11% para el salario del mes de Marzo 2024
 8% para el mes de Abril 2024
 8% para el mes de Mayo 2024

Tendrán como base el salario del 29 de Febrero 2024 y serán de carácter no remunerativos y no acumulativos.

Pasarán a ser remunerativos el 31 de Mayo de 2024.

Adicionalmente, se pactó una cláusula de revision mensual en caso de que el IPC (inflación) tenga diferencias con respecto a los porcentajes acordados.

Estamos a la espera de las Escalas Salariales que serán enviadas a la brevedad.